Défense de trop écrire
Quel avocat ne s’est entendu dire, à peine son tour venu et sur le point de commencer sa plaidoirie, « Maître, je vous en prie, soyez bref »
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Des limites au principe de l’égalité de traitement
Tel un enfant inquiet de l’affection qu’on lui porte, le salarié regarderait-il toujours dans l’assiette du voisin pour être certain de ne pas être lésé ?
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Seul sans excuses
Tout le monde se souvient naturellement de ce fringant trader, Jérôme K., qui, il y a quelques années, avait quelque peu défrayé la chronique.
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Le barème ne fait pas forcément loi
Le retour du fils de la revanche : alors qu’un calme apparent régnait, voilà que la Cour d’appel de Paris en remet une couche et écarte dans une décision récente l’applicabilité du barème prud’homal dit « Macron »
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Le harcèlement sexuel n’a pas de genre
On n’est jamais à l’abri de surprises à la lecture de la jurisprudence sociale.
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Le télétravail peut-il être un libre choix du salarié
La Cour de cassation a récemment rendu une décision discrète mais éclairante sur la prise en charge des frais afférents au télétravail.
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